Ebben a részben nagyon örülünk a 120 feliratkozónknak, helyesbítünk párat, megosztjuk a visszajelzéseket, és a vezetői munka alapjairól beszélgetünk.

⏲️ Témák, amiket érintettünk

(00:00) - Visszajelzések, szolgálati közlemények és általános csapongások(18:28) - Hogy sikerült kisPocok előadása?(24:33) - Adásunk fő témája: mi fán terem a vezető?(25:32) - Jó vezetőnek születni kell vagy tanulható ez a szakma?(37:38) - Mi az a "trailing promotion" és a "dual track career ladder"?(51:53) - Bárkiből lehet vezető? Informális és formális vezetők(66:40) - Mi a vezetők eredménye, produktuma?(80:13) - Mik egy jó vezető tulajdonságai?

🌐 Linkek, források, kattabióba:

Growth Mindset

Google és a pszichológiai biztonság

kisPocok úr előadásának diái a Google Slides felületén

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket kedvenc podcast csatornádon.

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

📬 Iratkozz fel hírlevelünkre, hogy ne maradj le bejegyzéseinkről és podcast epizódjainkról. Ha szereted, amit csinálunk, támogasd a munkánkat: https://avkpodcast.hu/about

⏲️ Témák, amiket érintettünk

Kik vagyunk

Miért csináljuk ezt az egészet

Miért pont magyarul

Mit jelent egyáltalán a hatékonyság?

Feltétlenül a főnök-e a legjobb szakember?

Miért fontos a bizalom

Incrementalist vs. completionist megközelítés

🌐 Linkek, források, kattabióba

Level Up Engineering Podcast

Michael Lopp (Rands) blogja

Micheal Lopp: Managing Humans

L. David Marquet: Turn the Ship Around!

Peter F. Drucker: The Effective Executive

Ezúton is nagyon köszönjük Csontos Péternek a zenét, és Juhász Bálintnak a felkonf szöveget! <3

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket.

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

📬 Iratkozz fel hírlevelünkre, hogy ne maradj le bejegyzéseinkről és podcast epizódjainkról. Ha szereted, amit csinálunk, támogasd a munkánkat: https://avkpodcast.hu/about

Ez itt a Leadership Híradó, hetente érkező rövid műsorunk, ahol tech és leadership hírekről, valamint a minket éppen foglalkoztató szakmai témákról beszélgetünk.

Ehhez az epizódhoz egy hírlevél is tartozik, amit itt tudsz elolvasni, és itt találod meg a beszélgetés során elhangzott linkeket és forrásokat is:

https://www.avkpodcast.hu/p/leadership-hirado-39-a-haz-nem-ures

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket kedvenc podcast csatornádon.

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

🌍 Látogasd meg oldalunkat, ahol elolvashatod bejegyzéseinket, feliratkozhatsz hírlevelünkre és támogathatod munkánkat: https://avkpodcast.hu/

Csináltunk egy kérdőívet, amiben a munkahelyzetről kérdeztünk: kommunikáció, munkamódszerek, fizetés, előrelépés, vezetők, munkaerőpiac és persze AI. Ebben a részben az eredményekről beszélgetünk.

Ehhez a podcasthez egy rövid összefoglalót is olvashatsz:

https://www.avkpodcast.hu/p/avk-41-leadership-riport-2026

📃 Témáink mára

(00:00) - Beköszönünk, elmondjuk az adatokat, sziasztok

(10:00) - Sztoritájm: a legjobb vezetőről

(22:12) - Együttműködés a vezetővel

(51:50) - Módszerek, vezetőség, kommunikáció

(01:14:09) - Fizetések, béren kívüli juttatások, fejlődési és karrierlehetőségek

(01:30:00) - Már megint az AI…

🔗 Linkek és egyéb források, amiket az epizódban említettünk:

Levels.FYI https://levels.fyi/

Servant Leadership avagy a szolgáló vezető https://en.wikipedia.org/wiki/Servant_leadership

Stack Overflow Developer Survey 2025 https://survey.stackoverflow.co/2025

2025: The Year in LLMs https://simonwillison.net/2025/Dec/31/the-year-in-llms/

Technology has created more jobs than it has destroyed, says 140 years of data https://www.theguardian.com/business/2015/aug/17/technology-created-more-jobs-than-destroyed-140-years-data-census

🗓️ Következő AVK epizódunk: terveink szerint 2026. február 25-én, szerdán reggel jelenik meg.

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket kedvenc podcast csatornádon!

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

🌍 Látogasd meg weboldalunkat, ahol elolvashatod bejegyzéseinket, feliratkozhatsz hírlevelünkre és támogathatod munkánkat: https://avkpodcast.hu/

Ez itt a Leadership Híradó, hetente érkező rövid műsorunk, ahol tech és leadership hírekről, valamint a minket éppen foglalkoztató szakmai témákról beszélgetünk.

Ehhez az epizódhoz egy hírlevél is tartozik, amit itt tudsz elolvasni, és itt találod meg a beszélgetés során elhangzott linkeket és forrásokat is:

https://www.avkpodcast.hu/p/leadership-hirado-38-manager-director

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket kedvenc podcast csatornádon.

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

🌍 Látogasd meg oldalunkat, ahol elolvashatod bejegyzéseinket, feliratkozhatsz hírlevelünkre és támogathatod munkánkat: https://avkpodcast.hu/

Ez itt a Leadership Híradó, hetente érkező rövid műsorunk, ahol tech és leadership hírekről, valamint a minket éppen foglalkoztató szakmai témákról beszélgetünk.

Ehhez az epizódhoz egy hírlevél is tartozik, amit itt tudsz elolvasni, és itt találod meg a beszélgetés során elhangzott linkeket és forrásokat is:

https://www.avkpodcast.hu/p/leadership-hirado-37-tech-terkep

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket kedvenc podcast csatornádon.

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

🌍 Látogasd meg oldalunkat, ahol elolvashatod bejegyzéseinket, feliratkozhatsz hírlevelünkre és támogathatod munkánkat: https://avkpodcast.hu/

Ez itt a Leadership Híradó, hetente érkező rövid műsorunk, ahol tech és leadership hírekről, valamint a minket éppen foglalkoztató szakmai témákról beszélgetünk.

Ehhez az epizódhoz egy hírlevél is tartozik, amit itt tudsz elolvasni, és itt találod meg a beszélgetés során elhangzott linkeket és forrásokat is:

https://www.avkpodcast.hu/p/leadership-hirado-36-evtervezes

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket kedvenc podcast csatornádon.

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

🌍 Látogasd meg oldalunkat, ahol elolvashatod bejegyzéseinket, feliratkozhatsz hírlevelünkre és támogathatod munkánkat: https://avkpodcast.hu/

Ez itt a Leadership Híradó, hetente érkező rövid műsorunk, ahol tech és leadership hírekről, valamint a minket éppen foglalkoztató szakmai témákról beszélgetünk.

Ehhez az epizódhoz egy hírlevél is tartozik, amit itt tudsz elolvasni, és itt találod meg a beszélgetés során elhangzott linkeket és forrásokat is:

https://www.avkpodcast.hu/p/leadership-hirado-35-smooth-em

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket kedvenc podcast csatornádon.

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

🌍 Látogasd meg oldalunkat, ahol elolvashatod bejegyzéseinket, feliratkozhatsz hírlevelünkre és támogathatod munkánkat: https://avkpodcast.hu/

Elitizmus, sleppkultúra és karrierlabirintus. Tényleg belterjes a szakmánk? Be lehet kerülni egy jó munkahelyre csak egy önéletrajzzal és releváns képességekkel?

Ehhez a podcasthez egy rövid összefoglalót is olvashatsz:

https://www.avkpodcast.hu/p/avk-40-ajanlas-nelkul-nincs-interju

Töltsd ki kérdőívünket, a 2026-os nagy Leadership Riportot:

https://forms.gle/UUWbYfDbdk1RH7xg7

📃 Témáink mára

(00:00:00) Beköszönünk, kérdőívezünk, statisztikázunk

(00:02:31) Mai témánk: kisPocok karrierlabirintusa

(00:05:02) Sztoritájm: ajánlással bekerülni vagy nélküle nem?

(00:11:52) Jó helyen, jó időben, privilegizáltak vagyunk-e vagy sem?

(00:26:37) Fejétől bűzlik a haj, sleppkultúra, és a “culture add” fontossága

(00:44:31) Na de akkor hogyan jutsz be, ha nincs ajánlásod?

(00:55:09) Az önéletrajz mint marketinganyag

(01:05:20) Pedigré, egyetemi elitizmus és a FAANG-őrület

(01:24:36) A 10x mindent is megoldó “nagyon okos” emberek veszélye

(01:30:53) Mit lehet tenni a tech elitizmus ellen?

🔗 Linkek és egyéb források, amiket az epizódban említettünk:

Elitism in software development: https://levelup.gitconnected.com/elitism-in-software-development-7b1b051d3fca

Michael Pollan: https://michaelpollan.com/

Culture fit vs. culture add: https://www.cultureally.com/blog/culture-add-vs-culture-fit

Atomic Habits: https://jamesclear.com/atomic-habits

Meritokrácia: https://hu.wikipedia.org/wiki/Meritokr%C3%A1cia

How to get a job at Wise: https://www.youtube.com/watch?v=JN73dXeCVgc

A magyar útlevél az egyik legerősebb a világon: https://www.passportindex.org/byRank.php

🗓️ Következő AVK epizódunk: terveink szerint 2025. január 21-én, szerdán reggel jelenik meg.

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, nyomj ránk egy 5 csillagos értékelést, és kövess minket kedvenc podcast csatornádon!

💬 Csatlakozz az AVK Slackhez, ahol a hazai engineering, leadership, product, design és hasonló területen dolgozó szakemberekkel építünk közösséget: https://avkpodcast.hu/p/slack

🌍 Látogasd meg weboldalunkat, ahol elolvashatod bejegyzéseinket, feliratkozhatsz hírlevelünkre és támogathatod munkánkat: https://avkpodcast.hu/

Ez itt a Solution Space, az AVK Podcast támogató extra műsora, amiben leadership problémák lehetséges megoldásáról beszélgetünk. A formátum egyszerű: te – kedves hallgató – küldhetsz nekünk egy kérdést, amiben kifejted egy munkahelyi kihívásodat, mi pedig 25-30 percben arról beszélgetünk, hogyan oldanánk meg.

Az epizódhoz tartozik egy bejegyzés is, benne még több hasznos infóval és az epizódban elhangzott linkekkel valamint forrásokkal. Itt találod:

https://www.avkpodcast.hu/p/solution-space-14-hogyan-motivaljak

🧡 Like, share, subscribe: ha tetszett az epizód, ajánlj minket másoknak is!